El Ayuntamiento de Fuente de Piedra pondrá en marcha el programa “Proyectos Integrales para la Inserción Laboral de Jóvenes”, gracias a una subvención de 74.500 euros financiada por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo. Esta iniciativa beneficiará a 17 jóvenes desempleados del municipio con formación, orientación y apoyo para su incorporación al mercado laboral
El Ayuntamiento de Fuente de Piedra ha anunciado la puesta en marcha del programa “Proyectos Integrales para la Inserción Laboral de Jóvenes”, una iniciativa dirigida a mejorar las oportunidades de empleo para 17 jóvenes del municipio. Este proyecto cuenta con una subvención de 74.500 euros, financiada por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo a través del FSE+.
El programa está diseñado para jóvenes desempleados de entre 18 y 29 años inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y como demandantes de empleo no ocupados en el Servicio Andaluz de Empleo. Las acciones incluirán orientación laboral, asesoramiento, formación y adquisición de competencias, con el objetivo de facilitar la inserción en el mercado de trabajo. Además, los participantes recibirán un incentivo económico tras completar los itinerarios formativos establecidos.
Para la ejecución del proyecto, el Ayuntamiento contratará a un orientador laboral especializado en inserción, quien será responsable de guiar a los beneficiarios en este proceso. Según el consistorio, este programa combina diferentes tipos de acciones para garantizar un enfoque integral y adaptado a las necesidades de cada participante.
El Ayuntamiento ha subrayado la importancia de este programa como una herramienta clave para fomentar la empleabilidad juvenil en el municipio. “Queremos ofrecer a nuestros jóvenes las herramientas necesarias para que puedan acceder a un empleo de calidad y mejorar su futuro laboral”, indicaron fuentes municipales.
Las personas interesadas en participar pueden obtener más información y realizar su preinscripción en las oficinas del Ayuntamiento de Fuente de Piedra. Esta iniciativa refuerza el compromiso del municipio con el desarrollo profesional de las nuevas generaciones, promoviendo un entorno más inclusivo y dinámico en el mercado laboral.
